Call for papers & workshop Proposals!

extended Deadline:
end-of-day June 23rd

CGEU 2019: Building Solidarity Across Movements comes at a time of growing resistance to austerity measures across North America. Student and labour movements are confronting major cuts to post-secondary education, public services, as well as a number of important social welfare programs. Now more than ever, we are seeing an increase in social movement work and collaborative projects from student, labour and grassroots organizers as people from all walks of life mobilize to resist austerity measures.

 

This year CGEU looks at the intersections of our movements.  How can students, workers and community activists unite the fight and organize across movements? How might our unique histories of organizing inform other movements and help us unite struggles for political, economic and social justice?

 

Part conference, part skills share, CGEU 2019: Building Solidarity Across Movements aims to inspire our movement-building work on and between campuses. We look to connect campus-based struggles to community-based resistance work, and highlight the importance of coalition building and solidarity work. In this spirit, we aim to feature a range of workshops, panels and keynotes that highlight the politics of bargaining, direct action 101, undergraduate student resistance work as well as community organizing. 

 

Students and academic workers from CUPE Local 3902 and the Flying Squad at the University of Toronto, CUPE Local 3903 at York University, and the Ontario Public Interest Research Group (OPIRG) are proud to jointly host the CGEU 2019 conference in Toronto! We will take advantage of our close proximity to incredible local organizing efforts, communities with rich histories of struggle, and the density of institutions of higher education to feature inspiring panels, skills-building workshops, and hold space for socializing with comrades at night.

 

Registration & Submitting Proposals

We are interested in papers, panels, skills-building workshops and creative performances at this year's  conference. To submit a proposal, please send us a short description of the topic and your background at CGEU2019@gmail.com by May 31st or follow the link below:




Topics of interest include, but are not limited to: 

 

  • Unfunded Cohorts and Bargaining

  • Union Busting Tactics/Resistance

  • Navigating Local Housing Crises

  • Sexual Violence & The Institution

  • Sexual Violence & The Union

  • The Neoliberal University

  • Corporatization

  • Organizing In STEM Programs

  • Faculty Collaboration

  • Undergraduate Student Organizing

  • $15 and Fairness

  • Political Mobilization

  • Resisting Austerity Measures

  • Art and Activism

  • Climate Justice

  • The BDS Movement & Labour Unions

  • Organizing Contract Faculty

  • Precarious work & The Gig Economy

  • Sex Work & Labour Organizing

  • Harm Reduction

  • Mental Health & Wellness

  • Disability Justice

  • Undocumented Workers

  • Justice for Migrant Workers

  • Cross-Campus Solidarity Efforts

  • Strategies for Internal/External Communications & Advocacy Work

  • Employment Access & Equity

  • Policing and The University

  • International Solidarity

  • Creative Mobilization Tactics

  • Internal Organizing Structures

  • Democratic Governance

  • Bargaining & Negotiations 101

  • Contract Enforcement and Interpretation

  • Creative & Performance Art

  • Grad Unions & Electoral Strategies

  • Striking & Creative Protest 101

  • Janus and Public Sector Unions

 

You do not need to submit a proposal to register for CGEU 2019! 

 

Rencontre 2019 de la Coalition des syndicats d’employé-e-s étudiant-e-s
 

Bâtir la solidarité entre les mouvements : de nouveaux cadres théoriques et pratiques.
 

CSEE 2019 : Bâtir la solidarité entre les mouvements : de nouveaux cadres théoriques et pratiques se situe à une époque où la résistance contre les mesures d’austérité croissent à travers l’Amérique du Nord. Les mouvements étudiants et syndicaux, tout comme les (contre-)publiques politisés, confrontent des coupes majeures touchant l’éducation post-secondaire, la santé, les droits reproductifs, ainsi que les droits des travailleurs de s’organiser au sein de leur milieu de travail. Plus que jamais, nous constatons une montée en puissance des mouvements sociaux, alors que toute sorte de gens se battent contre les mesures d’austérité et d’autres crises liées à la pauvreté, la criminalisation et la qualité de vie.   
 

En Ontario, les étudiants et travailleurs du secteur académique font face à des compressions budgétaires sidérantes. Le gouvernement conservateur, nouvellement élu, a rapidement retiré des avancées importantes en ce qui a trait au salaire minimum, les congés en raison de violence sexuelle ou conjugale, ainsi que le financement pour des services sociaux dits essentiel tels que les sites de prévention des surdoses, les logements abordables et les centres d’hébergement d’urgence. Les coupures touchant les services pour les étudiants, le financement post-secondaire, et d’importants programmes de subvention qui permettent aux familles désavantagées d’aller à l’université ont créé les conditions nécessaires pour une collaboration entre étudiants et travailleurs sur les campus universitaires à travers l’Ontario. Au Québec, les étudiants et les travailleurs ont fait la grève en réponse aux stages non-rémunérés avec une intensité et une vitesse auxquelles nos communautés aspirent. Nous constatons des mobilisations de masse sur les campus à travers le Canada qui incorporent les politiques de #MeToo, Idle No More, Black Lives Matter et la campagne pour le salaire minimum de 15$, ainsi que des efforts de désinvestissement des armes et des combustibles fossiles, comme dans le nouveau mouvement mondial d’étudiants contre le changement climatique.

À l’Université Brown, les employés étudiants aux cycles supérieurs se sont syndiqués avec succès, négociant leur premier contrat grâce à leur pouvoir d’organisation. D’autres travailleurs étudiants à l’Université de Chicago Illinois et l’Université Columbia ont fait la grève, forçant les directeurs à négocier à l’aide d’actions d’intensification créatives. Une série de grèves d’enseignants à travers les États-Unis – de la Virginie-Occidentale, l’Oklahoma, l’Arizona, Chicago et Los Angeles – démontre le rôle d’une mobilisation provenant directement des membres, qui ont adopté des stratégies liées aux « négociations pour le bien commun ».
 

Cette année, le CSEE met l’accent sur les intersections qui unissent nos mouvements – comment les étudiants, les travailleurs, les communautés et les institutions syndicales peuvent se solidariser pour lutter ensemble contre les attaques qui détériorent les services publiques et les programmes de bien-être social. Le CSEE 2019 est à part égale conférence, ateliers, éducation populaire et session stratégique (autant entre les syndicats que parmi les membres d’un même syndicat). Basé sur le renforcement des compétences et le travail de coalition, il s’agit d’une occasion de dynamiser et inspirer nos travaux pour bâtir des mouvements sociaux sur et entre les campus, ainsi qu’au-delà des frontières. Cette année, la conférence inclue le travail de résistance des étudiants de premier cycle, ainsi que l’organisation des luttes communautaires. Nos efforts se penchent sur comment promouvoir la prise de conscience de l’université en tant qu’entreprise. Nous bénéficierons de la proximité de leaders syndicaux locaux, ainsi que la densité des institutions post-secondaires, pour animer des présentations inspirantes et promouvoir un espace pour faire la connaissance de camarades en soirée.

Appel aux contributions : proposition de présentation individuelle, de groupe ou d’atelier
 

Nous lançons un appel de propositions pour les ateliers, les discussions de groupes et les sessions de renforcement des compétences qui ont trait à un large éventail de thèmes par rapport à l’organisation syndicale, la collaboration solidaire étudiante-communautaire et les stratégies pour promouvoir la mobilisation et la résistance durable :


 

  • Maîtrise/cohortes sans financement et l’inclusion aux négociations

  • Démantèlement syndical

  • Avantages médicaux

  • Crise de l’hébergement

  • Violence sexuelle

  • L’université néolibérale/corporatisation

  • Collaboration facultaire

  • Efforts d’organisation et de solidarité de la part des étudiants de premier cycle

  • Connections communautaires

  • La lutte pour le salaire minimum de 15$

  • La coupe du RAFEO (« OSAP ») et les mesures d’austérité du gouvernement Ford

  • Art et activisme

  • Justice climatique

  • BDS et le mouvement syndical

  • L’enseignement contractuel/chargés de cours

  • Le travail précaire et le « gig economy »

  • Le travail du sexe et le mouvement syndical

  • Le mouvement pour la réduction des risques

  • Santé mentale

  • Justice pour les personnes dans une situation de handicap

  • Travailleurs sans-papiers

  • Travailleurs immigrants

  • Le travail de solidarité dans l’ensemble du campus

  • Stratégies de communications internes et externes

  • L’accès et l’équité au travail

  • Les espaces non-mixtes

  • La santé mentale/les espaces de détente

  • La police sur campus/en ville

  • La solidarité internationale

  • Tactiques de mobilisations créatives

  • Les structures d’organisation internes et la gouvernance démocratique

  • Négociations 101

  • L’interprétation et l’application de contrats

  • Les syndicats d’étudiants de cycles supérieurs et les stratégies électorales

  • Débrayage 101

  • Janus et les syndicats du secteur publique aux États-Unis

  • L’organisation de cycles supérieurs chez les STIMs


  •  

Veuillez soumettre une courte description de l’atelier, la présentation, ou la session de renforcement des compétences que vous proposez en remplissant le formulaire qui se trouve ici.    

This site was designed with the
.com
website builder. Create your website today.
Start Now